BLOQUE 1. LA EMPRESA II

EMPRESA II

La imagen muestra una persona trabajando con el ordenador

Este bloque de contenidos es una continuación del anterior.

Vas a seguir poniendo a prueba tus conocimientos sobre cómo clasificar las empresas, sus diferentes formas jurídicas, impuestos, análisis de su entorno y el plan de empresa.

Parece muy extenso, ¡pero es muy sencillo! ¡A ver qué tal se te da!

Clases de empresas

Imagen de la Facultad de Ciencias de la Empresa

Existen diferentes tipos de empresas según el criterio que se utilice para clasificarlas. Algunos de estos criterios se explican en el siguiente vídeo.

Clasificación de las empresas

  Pulsa en cada pestaña para ver la teoría sobre cómo clasificar las empresas

Primario: son aquellas empresas que se dedican a la agricultura, ganadería, pesca, minería y silvicultura (cultivo, cuidado y explotación de bosques y montes).

Secundario: son aquellas empresas que se dedican a la fabricación y producción de bienes.

Terciario: incluye aquellas empresas dedicadas al comercio, los servicios y el transporte.

El tamaño o dimensión de la empresa se determina según el número de empleados y/o la cifra de negocios (también denominada facturación o ventas), se puede decir que hay cuatros clases de empresas:

  • Microempresa: menos de 10 empleados, y cifra de negocios menor de 2 millones de euros.
  • Pequeña empresa: entre 11 y 50 empleados, y cifra de negocios mayor de 2 millones de euros y menor de 10 millones de euros.
  • Empresa mediana: entre 51 y 250 empleados, y cifra de negocios mayor de 10 millones de euros y menor de 50 millones de euros.
  • Empresa grande: cuenta con más de 250 empleados, y cifra de negocios superior a 50 millones de euros.

Se refiere a si la empresa desarrolla su actividad a nivel:

  • Local: en un municipio (por ejemplo: Mazarrón)
  • Regional: en una o varias comunidades autónomas (por ejemplo: en Murcia y Alicante)
  • Nacional: en todo el territorio de un país (por ejemplo: en España)
  • Multinacional: en varios países (por ejemplo: España, Francia, Italia y China)

  • Privada: la propiedad y gestión de la empresa es de una o varias personas físicas (individuos) y/o jurídicas (otras empresas).
  • Pública: la propiedad y gestión de la empresa es del Estado o algún ente público, Comunidad Autónoma o Ayuntamiento (Ejemplo: RTVE, AENA, ADIF, Correos).
  • Mixta: la propiedad y gestión de la empresa es compartida por entidades privadas y entidades públicas (Ejemplo: Red Eléctrica Española - un 20% es del Estado).

Se refiere a la identidad legal que tiene una empresa según ciertas características, siendo las más importantes:

  • Empresario/a individual.
  • Sociedad de Responsabilidad Limitada o Sociedad Limitada (S.L.).
  • Sociedad Anónima (S.A.).
  • Sociedad Laboral.
  • Cooperativa.
Vamos a practicar cómo clasificar una empresa... Lee la información sobre la empresa y responde las preguntas tipo test.
Imagen de un escaparate de una tienda de zapatos

XTi Footwear S.L. es una empresa yeclana dedicada al diseño, fabricación y venta de calzado y complementos para mujer, hombre y niños. Tiene más de 6.000 puntos de venta en tiendas propias, multimarca y franquicias por todo el mundo: España, Italia, Portugal, Francia, Guatemala, Túnez, Paraguay, Marruecos, Arabia Saudí, Colombia, Irlanda y México. Su cifra de ventas en 2019 fue de 77.543.262 €.

 Responde cada pregunta

De acuerdo al sector económico, la empresa XTi Footwear se clasifica dentro del sector:
De acuerdo al ámbito de actuación, XTi Footwear se clasifica como una empresa:
La empresa XTi Footwear se puede clasificar por su tamaño como una:

 Responde cada pregunta

De acuerdo a la propiedad de los medios, XTi Footwear se clasifica como una empresa:
De acuerdo a su forma jurídica, la empresa XTi Footwear se clasifica como:

  Indica si las siguientes afirmaciones son verdaderas o falsas:

  • Las actividades del Grupo Fuertes en la industria cárnica, cerámica (azulejos, pavimento), y petroquímica se clasifican dentro del sector secundario y terciario.

  • Una empresa que tiene un volumen de facturación entre 10 y 50 millones de euros se clasifica como una empresa grande.

  Indica si las siguientes afirmaciones son verdaderas o falsas:

  • J. García Carrión se dedica a la gestión de plantaciones y elaboración de vinos y zumos, por lo que se clasifica sólo dentro del sector secundario.

  • En la Región de Murcia, se pueden encontrar un mayor número de empresas dentro del sector terciario.

  Indica si las siguientes afirmaciones son verdaderas o falsas:

  • Liwe Española S.A. se dedica al diseño, confección y distribución de prendas de vestir, calzado y accesorios, por lo que se clasifica dentro del sector secundario y terciario.

  • En 2018, Pequeña Moma S.L. contaba con 14 tiendas repartidas por toda España por lo que se clasifica como una empresa de ámbito internacional.

 A ver si recuerdas la teoría... Enlaza cada concepto con su definición:

Actividad de emparejamiento con 4 opciones
Lee la información sobre la empresa y responde las preguntas tipo test sobre cómo clasificarla.
La imagen muestra fruta y lácteos

El Grupo Postres Reina S.L., cuya sede central se ubicada en Caravaca de la Cruz, es una empresa familiar que se dedica a la fabricación de postres lácteos. Gracias al esfuerzo, trabajo e innovación, se han convertido en una marca líder en su sector y llega a millones de hogares en España, Europa y resto del mundo. Para ello, cuenta con una plantilla de más de 300 empleados y una facturación que supera los 100 millones de euros.

 Responde cada pregunta

De acuerdo al ámbito de actuación, Grupo Postres Reina se clasifica como una empresa:
Grupo Postres Reina se clasifica por su tamaño como una:
De acuerdo al sector económico, Grupo Postres Reina se clasifica dentro del sector:

 Responde cada pregunta

De acuerdo a la propiedad de los medios, Grupo Postres Reina se clasifica como una empresa:
De acuerdo a su forma jurídica, Grupo Postres Reina se clasifica como:

 Para terminar esta sección... Otra de teoría! Enlaza cada concepto con su definición:

Actividad de emparejamiento con 4 opciones

Aspectos legales de la empresa: Formas jurídicas, impuestos, derechos y deberes

FORMAS JURÍDICAS

Formas jurídicas

La imagen muestra las características de las empresas según la forma jurídica
La imagen muestra las características de las empresas según la forma jurídica

 Vamos a poner a prueba tus conocimientos... Enlaza cada concepto con su definición:

Actividad de emparejamiento con 5 opciones

  Clasifica en verdadero o falso

  • El empresario individual y la sociedad laboral son sociedades personalistas.

  • El capital mínimo de una sociedad de responsabilidad limitada es de 60.101,21€.

  ¿Dudas con las anteriores preguntas?

El empresario individual no es una sociedad porque no tiene personalidad jurídica. Su titular es una persona física.

Las sociedades laborales no son sociedades personalistas. Son sociedades mercantiles con personalidad jurídica diferenciada de las de sus socios.

Las sociedades personalistas son aquellas en las que las condiciones personales de sus socios afectan a la empresa, participando con los mismos derechos y obligaciones. Ejemplos: sociedad colectiva, sociedad comanditaria simple y sociedad comanditaria por acciones.

El capital mínimo de una sociedad de responsabilidad limitada es de 3.005,06€.

El capital mínimo de una sociedad anónima es de 60.101,21€.

  Clasifica en verdadero o falso

  • El socio o socios de una sociedad de responsabilidad limitada pueden ser personas físicas o jurídicas.

  • Una responsabilidad limitada significa que el socio o socios harán frente a las deudas de la sociedad sólo con el capital aportado a la misma, no con su patrimonio personal.

  Clasifica en verdadero o falso

  • Las participaciones sociales de una sociedad anónima pueden ser transmitidas libremente en mercados secundarios.

  • El capital social de una sociedad anónima está dividido en acciones que son partes alícuotas iguales, acumulables e indivisibles.

  Clasifica en verdadero o falso

  • Las acciones o participaciones sociales de clase social de una sociedad laboral pueden transmitirse libremente.

  • En una sociedad laboral (anónima o limitada) la mayoría del capital social deber ser propiedad de los trabajadores, sin que cada uno pueda tener más de un tercio del mismo.

  Clasifica en verdadero o falso

  • Todas las cooperativas tienen una responsabilidad ilimitada.

  • Las cooperativas de primer grado están constituidas por 3 o más personas físicas.

 Completa cada frase con la opción más adecuada

El empresario individual se caracteriza porque su titular es una persona ____.
El capital mínimo exigible para una sociedad de responsabilidad limitada es de ____€.

 Completa cada frase con la opción más adecuada

En una sociedad laboral ningún socio puede tener más de ____ del capital social.
Las cooperativas de segundo grado están constituidas por un mínimo de ____ cooperativas de primer y/o segundo orden.

 Completa cada frase con la opción más adecuada

En las sociedades de responsabilidad limitada el capital social está dividido en ____ iguales, acumulables e indivisibles.
Los socios de una sociedad anónima tienen una ____ frente a las deudas en las que pueda incurrir la empresa.

 Completa cada frase con la opción más adecuada

Los socios deben hacer frente a las deudas de la empresa con el capital aportado y, si fuera necesario, su patrimonio personal si ____.
El capital mínimo de una S.A. es de ____ €, debiendo estar desembolsado un 25% del mismo en el momento de la constitución.

IMPUESTOS

La imagen muestra una mesa llena de papeles, un ratón y una taza de café

En España, existen una serie de tributos que se utilizan para recaudar los recursos financieros (dinero) necesarios para pagar servicios públicos como la sanidad, educación, ayudas por situaciones concretas (desempleo), etc. 

Los elementos de un tributo son: 

  • Hecho imponible: situación o hecho económico que determina la obligación de contribuir.
  • Sujeto pasivo: persona física o jurídica obligada a pagar el tributo.
  • Organismo recaudador: institución pública que cobra el tributo.

  Pulsa en cada pestaña para conocer los TIPOS DE TRIBUTOS

Se pagan cuando se utiliza un servicio público.

Por ejemplo, cuando por asistir a la universidad se debe pagar una matrícula.

Se pagan cuando obras o servicios públicos hacen que se obtenga un beneficio o aumento de valor de los bienes.

Por ejemplo, que el ayuntamiento haga un parque frente a tu casa y eso aumente valor de la misma.

Se pagan cuando se posee un determinado patrimonio, se obtienen rentas o se hace gasto de las mismas.

Por ejemplo, el IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas) o el IVA (Impuesto sobre el Valor Añadido).

  Dentro de los IMPUESTOS, se puede diferenciar:

  • Base imponible: es la cantidad que resulta de valorar económicamente el hecho imponible.
  • Base liquidable: es el resultado de aplicar las reducciones o bonificaciones (según cada impuesto) a la base imponible.
  • Tipo impositivo o tipo de gravamen: es el porcentaje que se aplica a la base liquidable para obtener la cantidad que se debe pagar.
  • Cuota tributaria: es la cantidad que resulta de aplicar el tipo impositivo a la base liquidable. Lo que finalmente se debe pagar por el impuesto.
  • Deuda tributaria: es la cuota tributaria más los recargos, intereses de demora y sanciones tributarias por no pagar en tiempo y forma el impuesto.
  • Directos: se pagan según la riqueza de las personas (contribuyentes). Por ejemplo, el IRPF o el IS (Impuesto de Sociedades).
  • Indirectos: Se pagan según el consumo y transmisiones de bienes y derechos, sin tener en cuenta la riqueza de las personas. Por ejemplo, el IVA.

 Pulsa sobre la opción correcta

El hecho económico que determina la obligación de contribuir es...

Texto alternativo de la imagen no establecido

 A continuación, aparecen los principales impuestos a los que tiene que hacer frente una empresa. Ponlos junto a su hecho imponible correcto.

Actividad de emparejamiento con 7 opciones

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • El tipo impositivo es el porcentaje que se aplica a la base liquidable.

  • El empresario individual tributa por el Impuesto de Sociedades y el IVA.

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • Las sociedades deben tributar por el Impuesto de Sociedades y el IVA.

  • El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas es un tributo progresivo (a mayor nivel de renta, mayor será tipo impositivo aplicable).

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • El sujeto pasivo es la persona que no debe hacer ninguna contribución tributaria.

  • Hay tres tipos de tributos: tasas, contribuciones especiales e impuestos.

DERECHOS Y DEBERES DE LOS TRABAJADORES Y EMPRESARIOS

La imagen muestra a dos personas hablando en torno a una mesa

  Pon a prueba tus conocimientos sobre los derechos y deberes de los trabajadores y de los empresarios (verdadero o falso):

  • El derecho al trabajo, la libre elección de oficio, sindicación, reunión, negociación colectiva, huelga, y participación en la empresa son derechos fundamentales de los trabajadores.

  • El poder de dirección, de variación del trabajo y disciplinario son deberes del empresario.

  • La igualdad de trato, la promoción profesional y el respeto a la categoría profesional del trabajador es un deber del empleado.

  • Cumplir con las obligaciones concretas del puesto de trabajo según las instrucciones del empresario es un deber del empleado.

 Responde cada pregunta

La libre elección de oficio es…
Cumplir con las medidas de seguridad e higiene que se adopten en la empresa es un...

 Responde cada pregunta

Contribuir a la mejora de la productividad y no concurrir con la actividad de la empresa (desarrollar una actividad económica o profesional en competencia con el empresario que trate de captar a los mismos clientes) es:
La facultad de vigilar y controlar la ejecución del trabajo y el cumplimiento de las obligaciones por parte del trabajador es:

 Responde cada pregunta

La facultad para configurar, variar y/o transformar los puestos de trabajo y las tareas a realizar en cada puesto es un...
Pagar el salario y la cuota a la Seguridad Social, así como el respeto a la intimidad y dignidad del trabajador es:

EMPRESA Y ENTORNO

La empresa desarrolla su actividad en un entorno.

El entorno es todo lo que rodea a la empresa. Son todos los factores internos (de la propia empresa) y externos (de fuera de la empresa) que afectan a su funcionamiento y a sus diferentes grupos de interés o stakeholders. 

Por tanto, la empresa no ajena a lo que sucede a su alrededor. Debe analizar el entorno para tomar decisiones operativas y estratégicas. 

Si la empresa no se adapta a las condiciones del entorno, tendrá grave riesgo de desaparecer.

Por ello, la empresa debe realizar un análisis externo e interno del entorno. Esto le permitirá detectar sus Fortalezas (F) y Debilidades (D), y las Oportunidades (O) y Amenazas (A) del sector.

Este análisis se conoce como DAFO (Debilidades, Amenazas, Fortalezas y Oportunidades) cuyo fin es ayudar a formular las estrategias y acciones más adecuadas.

Para ello, se realiza un:

1. Análisis externo: Oportunidades y Amenazas.

2. Análisis interno: Fortalezas y Debilidades.

  Pulsa en cada pestaña para ver la teoría

Son factores que afectan a todas las empresas, como los aspectos culturales, tecnológicos, políticos, legales, demográficos, sociológicos, económicos, etc. de la zona o país en el que la empresa desarrolla su actividad. 

Ejemplo: el incremento del precio de la electricidad afecta a la competitividad de las empresas. 

Afecta de manera concreta a las empresas que pertenecen a un determinado sector de actividad. 

Por ejemplo: la prohibición de usar bolsas de plástico afecta a los fabricantes de bolsas de plástico pero no a los fabricantes de bicicletas.

Son los recursos y capacidades de los que dispone una empresa. Los debe revisar y evaluar para aprovecharlos de la mejor manera posible.

Al hacer inventario de sus recursos y capacidades, la empresa estará en disposición de detectar cuáles son sus puntos fuertes (fortalezas) y cuáles sus debilidades.


 Pulsa sobre la opción correcta

Para una empresa española exportadora de tecnología a China, indique cuál es un factor de entorno específico

Texto alternativo de la imagen no establecido

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • Los aspectos culturales y políticos influyen en el entorno general de una empresa.

  • Los aspectos tecnológicos de un proveedor influyen en el entorno general de una empresa.

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • Los factores demográficos y sociológicos influyen en el entorno específico de una empresa.

  • Los clientes y la competencia influyen en el entorno específico de una empresa.

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • El control del Gobierno sobre el sector influye en el entorno general de una empresa.

  • Las relaciones con los sindicatos influyen en el entorno específico de una empresa.

El Plan de Empresa

De la idea a la puesta en marcha del negocio

La imagen muestra un montaje. Se muestra una mano sujetando una bandeja como con edificios o antenas.

Algunos elementos que debe incluir el Plan de Empresa son:

1. Idea de negocio.

2. Planteamiento de empresa. 

3. Estrategias y configuración de la empresa.

4. Plan de lanzamiento.

1. Idea de Negocio

A. Antecedentes del negocio.

Debe incluir información sobre el nacimiento de la idea (cómo, por qué y cuándo surgió), el tiempo de desarrollo del proyecto (acciones hasta la fecha), las oportunidades o necesidades que se han de cubrir, y los elementos diferenciadores respecto a otras ideas o empresas existentes.

B. Descripción y antecedentes de los promotores. 

Se debe especificar el historial profesional (formación, experiencia en situaciones similares, etc.), así como la dedicación y adscripción futura al proyecto de las personas que lo promueven.

La imagen muestra dos personas trabajando con dos portátiles pero en lugar de sus cabezas tienen bombillas

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • La dedicación de los promotores se incluye en la descripción y antecedentes de los promotores.

  • Los elementos diferenciadores de la idea con respecto a otras empresas es un antecedente del negocio.

  Indica si son correctas las siguientes afirmaciones (verdadero o falso)

  • Cómo nació la idea, cuándo y por qué es un antecedente del negocio.

  • El tiempo de desarrollo del proyecto es una descripción de los promotores.

En la imagen se muestra una mano que tiene encima una bola del mundo
2. Planteamiento de la Empresa

Hay que describir el planteamiento de la empresa más adecuado a:

  1. Estructura legal
  2. Productos
  3. Mercados
  4. Localización
  5. Organización
  6. Estructura económica
  7. Estructura financiera
  8. Dirección y administración
  9. Producción
  10. Estrategia comercial

 Clasifique adecuadamente los diferentes aspectos a integrar dentro de las distintas categorías del Planteamiento de la Empresa:

Actividad de emparejamiento con 5 opciones

3. Estrategias y configuración de la empresa

En la imagen se muestra las diferentes configuraciones de la empresa según productos, mercados y actividades, junto con la estrategia a seguir en cada configuración
1. Productos: Especialización frente a Diversificación.

Muestra productos de limpieza, botes de plástico y pulverizadores de distintos colores.

 Señale adecuadamente los diferentes tipos de estrategia de producto que puede desarrollar la empresa:

Actividad de emparejamiento con 2 opciones
2. Mercados: Localismo frente a Expansión

Se muestra un mercado en una calle

 Señale adecuadamente los diferentes tipos de estrategia de mercado que puede desarrollar la empresa:

Actividad de emparejamiento con 2 opciones
3. Actividades: Internalización o Externalización

En la imagen se muestra un señor vestido de trabajo y unas manos que sujetan la palabra TASK que en español significa TAREA

 Señale adecuadamente los diferentes tipos de estrategia de actividades que puede desarrollar la empresa:

Actividad de emparejamiento con 2 opciones

4. Plan de lanzamiento

Se muestra una imagen de una mesa de trabajo donde aparece escrito en un papel

Uno de los mayores problemas para la creación de empresas es el desconocimiento de los trámites para su constitución.

 Pulsa sobre la opción correcta

El trámite que se realiza en la notaría es:

Texto alternativo de la imagen no establecido

 Pulsa sobre la opción correcta

El trámite que se realiza en la notaría es:

Texto alternativo de la imagen no establecido

 Identifica los trámites que se realizan frente a cada organismo:

Actividad de emparejamiento con 6 opciones

Contacto

Si tienes dudas, puedes consultarnos:

Isabel Olmedo-Cifuentes:  isabel.olmedo@upct.es

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Inocencia Mª Martínez-León: ino.martinez@upct.es